Управление жилищным фондом – это управление сложным системным комплексом, которое представляет отношения между социальными, экономическими, политическими и информационными структурами, с одной стороны, а с другой стороны, это совокупность разнообразных участников городской жизни.
Эффективность управления жилищно-коммунальным хозяйством зависит, в том числе, от уровня квалификации специалистов, осуществляющих реализацию выполнения управленческих задач.
Вопросы кадровой политики, подготовки и переподготовки кадров для сферы ЖКХ предполагает методологическую завершенность комплекса управленческих мероприятий по достижению эффективного управления жилищно-коммунальным хозяйством.